L'Azienda

Snop Automotive Cologne GmbH
Eiler Str. 3G
51107 Köln
Deutschland

Tel: +49 221 989 475 0
Email: hris@snop.eu

Amministratori Delegati: Gerrit Kotterman, Nicolas Porez, Susan Talbot

Registro delle Imprese: AG Köln HR B 47626

 

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Responsabile del trattamento dei dati:

Snop Automotive Cologne GmbH
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Informazioni di contatto per la gestione dei dati personali di Snop Automotive Cologne GmbH: Avvocato Boris Reibach c/o Scheja und Partner Rechtsanwälte mbB, Adenauerallee 136, 53113 Bonn, Tel.: +49 0228 / 227226-0, Fax: +49 0228 / 227226-26, Modulo per il contatto: http://www.scheja-partner.de/kontakt/kontakt.html

 

1. Cookies di Sessione

Il nostro sito Web utilizza i cosiddetti cookie di sessione, che sono validi fino alla chiusura di tutte le finestre del browser. Questi cookie di sessione sono necessari per elaborare la tua richiesta sul nostro sito Web e per indirizzarti alle diverse parti del sito web. Abbiamo un legittimo interesse in questo, in quanto non saremmo in grado di gestire il sito  senza cookies di sessione (articolo 6 I 1 f UE-GDPR). Se non si desidera consentire l'utilizzo dei cookie, è possibile bloccare l'utilizzo dei cookie nelle impostazioni del browser. Puoi anche visitare il nostro sito Web con i cookie bloccati, ma non potrai utilizzarlo nella sua completa funzionalità.

 

2. File di Log del Server

Inoltre, il tuo browser trasmette i dati di accesso, i cosiddetti file di log del server, ad ogni visita. Li usiamo per garantire la sicurezza del sistema e compilare statistiche che riguardano l'utilizzo. In particolare, vengono trasmessi dati relativi all'orario della richiesta di visita, il sito di provenienza (URL), le sezioni del nostro sito Web visitate, il tuo indirizzo IP, la quantità dei dati e il tipo di browser utilizzato. Questi  dati sono necessari per garantire la sicurezza del sistema, ad es. per identificare e bloccare eventuali  hacker. Ciò costituisce un interesse legittimo (articolo 6 I 1 f UE-GDPR).

 

3. Contatti e Account

Sul sito offriamo l'opportunità di contattarci, tramite e-mail e / o utilizzando un modulo di contatto. In tal caso, i tuoi dati personali (nome, indirizzo email, indirizzo, numero di telefono e contenuto del messaggio) vengono memorizzati esclusivamente allo scopo di facilitare le comunicazioni con te. Questo costituisce legittimo interesse (Art. 6|1f EU-GDPR). Nessun dato viene trasferito a terzi. Nessuna di queste informazioni corrisponde a qualsiasi informazione che possa essere raccolta da altri componenti del nostro sito.

Inoltre, ti offriamo la possibilità di creare un account. Archiviamo ed elaboriamo i dati personali (nome, indirizzo email, password) raccolti esclusivamente allo scopo di creare e fornirti l'account, senza scopo di lucro (Art. 6| 1b EU-GDPR) . Puoi scegliere se il tuo account può essere visualizzato da altri selezionatori Snop o solo dai selezionatori che gestiscono le posizioni per le quali hai inviato la tua candidature.

 

4. Avviso/Job Alert

Offriamo la possibilità di utilizzare la funzione "Job Alert" sul nostro sito. Job Alert ti informa personalmente via email non appena viene pubblicato un annuncio di lavoro che potrebbe interessarti. Verifichiamo se sei il proprietario dell'indirizzo email fornito per l'uso di Job Alert. Con la tua registrazione a Job Alert, memorizzeremo il tuo indirizzo IP,  data e ora della tua registrazione al fine di dimostrare l'uso improprio di indirizzi e-mail. Inoltre, raccogliamo e archiviamo le informazioni fornite nel contesto di Job Alert, ma non per inoltrarle a terzi o confrontarle con dati esistenti, bensì per elaborarli nella misura necessaria per consentire il Job Alert. Puoi in qualsiasi momento annullare la funzionalità di Job Alert.  I dettagli sulla cancellazione possono essere trovati nell'e-mail di verifica e in ogni avviso.

 

5. Pubblicazione di annunci per posizioni aperte/candidature spontanee

Tutti i dati personali inclusi nella domanda (nome, indirizzo, dati di contatto, CV ecc.) Saranno raccolti e utilizzati elettronicamente allo scopo di elaborare la domanda di lavoro (Art. 88 GDPR; § 26 BDSG). Se la tua candidatura comportasse la conclusione di un contratto di lavoro, i dati raccolti possono essere memorizzati nel tuo file personale per i consueti processi organizzativi e amministrativi in conformità con i requisiti di legge applicabile alla privacy dei dati.

La cancellazione dei dati personali dei candidati viene effettuata in conformità con la legge sulla protezione dei dati applicabile. Prima di eliminare definitivamente i dati personali dei candidati, ti informeremo che puoi impedire tale cancellazione accedendo al tuo account. I tuoi dati personali possono essere inoltrati a società affiliate all'interno dell'EU per elaborare la domanda e la selezione, e in alcuni casi possono anche essere inoltrati per lo stesso scopo a società affiliate al di fuori dell'UE. Questo è un interesse legittimo (articolo 6 I 1 f EU-GDPR). Assicuriamo un adeguato livello di sicurezza dei dati con clausole contrattuali standard EU per il trasferimento dei dati inter-company al di fuori dell'EU.

 

6. Diritti degli Interessati

Qualora vengano utilizzati  dati personali che fanno riferimento a te come persona fisica, hai vari diritti di protezione degli stessi.  In conformità con l'art. 15 EU-GDPR (e § 34 BDSG), hai il diritto di essere informato sui dati personali memorizzati  e sulla loro origine, sui destinatari o le categorie di destinatari a cui i dati sono trasmessi e lo scopo della memorizzazione.

Inoltre, si può avere diritto alla correzione, cancellazione o limitazione (del trattamento) dei dati personali in conformità con gli art. 16 - 18 EU-GDPR (e § 35 BDSG). Inoltre, secondo l'art. 20 EU-GDPR è possibile richiedere il trasferimento dei dati a un'altra autorità responsabile.
Inoltre, l'utente può rifiutare ulteriori elaborazioni dei propri dati nel caso i tuoi dati vengano elaborati in base ad un interesse legittimo (articolo 6 I 1 f EU GDPR). Poiché non elaboriamo i tuoi dati per scopi pubblicitari, ciò richiede un motivo che deriva dalla tua situazione particolare. In caso di opposizione, non elaboreremo più i dati personali dal momento del ricevimento della comunicazione e verranno cancellati  dopo la conclusione dell'esame, se giustificato (Art. 21 EU-GDPR e § 36 BDSG).

È possibile revocare il consenso al trattamento dei dati (articolo 6 I 1 a EU-GDPR) in qualsiasi momento; non elaboreremo i tuoi dati personali, a meno che non ci sia un permesso legale per farlo.

Un rifiuto o una revoca non pregiudica l'ammissibilità del trattamento dei dati dato in passato.

Daremo corso alle tue richieste adempiendo ai tuoi diritti immediatamente e gratuitamente. Per favore contatta direttamente noi o il nostro commissario per la privacy dei dati personali; i nostri dati di contatto possono essere trovati all'inizio di questa politica sul trattamenio dei dati.

Infine, secondo l'art. 77 EU-GDPR hai il diritto di inviare reclami all'autorità competente responsabile del controllo della protezione dei dati.